Czasopismo | ATEST - OCHRONA PRACY | Rocznik 2013 - zeszyt 3

Uwagi o statusie koordynatora do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy

Sebastian Kowalski

nr katalogowy: 75125

Pojęcie koordynatora do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy jest używane w wielu znaczeniach, nie zawsze w odniesieniu do tych osób, którym miano koordynatora nadają przepisy prawa. Bierze się to niewątpliwie z wieloznaczności pojęcia "koordynator", pod którym rozumie się osobę lub instytucję koordynującą jakieś działania, przy czym koordynacja oznacza organizowanie działań wykonywanych wspólnie przez wiele osób1. W przepisach prawa pojęcie koordynatora nadzorującego przestrzeganie przepisów i zasad bhp jest używane relatywnie rzadko.Przepisy dotyczące koordynatora W kodeksie pracy2 o koordynatorze jest mowa tylko jeden raz. Zgodnie z art. 208 § 1 p. 2 k.p. w razie gdy jednocześnie w tym samym miejscu wykonują pracę pracownicy zatrudnieni przez różnych pracodawców, pracodawcy ci mają obowiązek między innymi wyznaczyć koordynatora sprawującego nadzór nad bezpieczeństwem i higieną pracy wszystkich pracowników zatrudnionych w tym samym miejscu. Kodeks nie określa jednak ani szczegółowych praw i obowiązków koordynatora, ani też nie wskazuje, kto może nim być. Warto jednak podkreślić, że w rozporządzeniu Ministra Środowiska z 24 sierpnia 2006 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy wykonywaniu niektórych prac z zakresu gospodarki leśnej3 wskazano, iż obowiązki koordynatora, o którym mowa w art. 208 § 1 p. 2 k.p., obejmują w szczególności: 1) niedopuszczanie do stosowania sposobów wykonywania prac bezpośrednio zagrażających zdrowiu lub życiu pracujących pracowników, 2) niezwłoczne wstrzymanie prac w razie stwierdzenia bezpośredniego zagrożenia dla życia lub zdrowia pracowników i podjęcie działań w celu usunięcia tego zagrożenia, 3) odsunięcie od pracy pracownika nieprzestrzegającego przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy (§ 6 rozporządzenia). Użycie słów "w szczególności" oznacza, że nie jest to wyczerpujące wyliczenie praw i obowiązków koordynatora. Wymienione rozporządzenie dotyczy jedynie orga[...]

Jeśli masz wykupiony/przyznany dostęp - zaloguj się. Skorzystaj z naszych propozycji zakupu!

Publikacja


e-Publikacja (format pdf) - nr 75125 "Uwagi o statusie koordyna..." licencja: Osobista Produkt cyfrowy	10.00 zł

Zeszyt


ATEST - OCHRONA PRACY - e-zeszyt (pdf) 2013-3 licencja: Osobista Produkt cyfrowy	26.00 zł

Prenumerata

ATEST - OCHRONA PRACY - prenumerata cyfrowa
licencja: Osobista

Produkt cyfrowy
Promocja
Nowość

312.00 zł

ATEST - OCHRONA PRACY - papierowa prenumerata roczna + wysyłka
licencja: Osobista

Szczegóły pakietu

Nazwa
ATEST - OCHRONA PRACY - papierowa prenumerata roczna	384.00 zł brutto 355.56 zł netto 28.44 zł VAT (stawka VAT 8%)
ATEST - OCHRONA PRACY - pakowanie i wysyłka	42.00 zł brutto 34.15 zł netto 7.85 zł VAT (stawka VAT 23%)

426.00 zł

ATEST - OCHRONA PRACY - PAKIET prenumerata PLUS
licencja: Osobista

Szczegóły pakietu

Nazwa
ATEST - OCHRONA PRACY - PAKIET prenumerata PLUS (Prenumerata papierowa + dostęp do portalu sigma-not.pl + e-prenumerata)	480.00 zł brutto 444.44 zł netto 35.56 zł VAT (stawka VAT 8%)

480.00 zł

Zeszyt

2013-3

Twój Koszyk

Publikacja

Zeszyt

Prenumerata

Zeszyt

Czasopisma