Czasopismo | GOSPODARKA MIĘSNA | Rocznik 2016 - zeszyt 8

Stawka godzinowa w świetle nowelizacji ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę

nr katalogowy: 100644

W najbliższym czasie polski rynek pracy czeka rewolucja. Na dzień 1 września 2016 r. rząd planuje wprowadzić minimalną stawkę godzinową za pracę. Powyższe zmiany są odpowiedzią rządu na nadużycia związane z zatrudnianiem pracowników w oparciu o cywilnoprawne podstawy zatrudnienia. Niewątpliwie umowa zlecenia oraz umowy o świadczenie usług staną się mniej atrakcyjne dla pracodawców. Czy jednak nowelizacja ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę będzie remedium na problemy dzisiejszego rynku pracy? Na pewno nowelizacja podniesie koszty pracy po stronie przedsiębiorców, co w konsekwencji może spowodować wzrost bezrobocia i powiększenie szarej strefy. Jakie jeszcze zmiany niesie zmiana w obszarze minimalnego wynagrodzenia? Główne zmiany wynikające z ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę W pierwszej kolejności znowelizowana ustawa o minimalnym wynagrodzeniu za pracę wprowadza pojęcie "minimalnej stawki godzinowej za pracę". Powodem wprowadzenia takiej zmiany jest chęć zaradzenia nagminnym sytuacjom, w których osoba wykonująca pracę na podstawie umowy cywilnoprawnej ma ustalone wynagrodzenie na poziomie znacznie niższym od minimalnego wynagrodzenia przysługującego za pracę w ramach stosunku pracy. Zdaniem projektodawcy, umowy cywilnoprawne często zastępują stosunek pracy, stając się praktyką, mającą na celu obniżenie kosztów zatrudnienia. Zgodnie ze znowelizowaną ustawą, w przypadku umów zlecenia lub umów o świadczenie usług, wysokość wynagrodzenia za każdą godzinę wykonania zlecenia lub świadczenia usług, niezależnie od sposobu ustalenia wynagrodzenia, nie może być niższa niż wysokość minimalnej stawki godzinowej ustalanej w drodze negocjacji w ramach Rady Dialogu Społecznego. Ustawa wprowadza również obowiązek wypłaty wynagrodzenia co najmniej raz w miesiącu, gdy umowa zlecenia bądź umowa o świadczenie usług jest zawarta na okres dłuższy niż jeden miesiąc. Nakłada także obowiązek ustalenia w umowie sposobu pot[...]

Jeśli masz wykupiony/przyznany dostęp - zaloguj się. Skorzystaj z naszych propozycji zakupu!

Publikacja


e-Publikacja (format pdf) - nr 100644 "Stawka godzinowa w świetl..." licencja: Osobista Produkt cyfrowy	10.00 zł

Zeszyt


GOSPODARKA MIĘSNA - e-zeszyt (pdf) 2016-8 licencja: Osobista Produkt cyfrowy	26.50 zł

Prenumerata

GOSPODARKA MIĘSNA - prenumerata cyfrowa
licencja: Osobista

Produkt cyfrowy
Nowość

318.00 zł

GOSPODARKA MIĘSNA - papierowa prenumerata roczna + wysyłka
licencja: Osobista

Szczegóły pakietu

Nazwa
GOSPODARKA MIĘSNA - papierowa prenumerata roczna	384.00 zł brutto 355.56 zł netto 28.44 zł VAT (stawka VAT 8%)
GOSPODARKA MIĘSNA - pakowanie i wysyłka	42.00 zł brutto 34.15 zł netto 7.85 zł VAT (stawka VAT 23%)

426.00 zł

GOSPODARKA MIĘSNA - PAKIET prenumerata PLUS
licencja: Osobista

Szczegóły pakietu

Nazwa
GOSPODARKA MIĘSNA - PAKIET prenumerata PLUS (Prenumerata papierowa + dostęp do portalu sigma-not.pl + e-prenumerata)	480.00 zł brutto 444.44 zł netto 35.56 zł VAT (stawka VAT 8%)

480.00 zł

Zeszyt

2016-8

Twój Koszyk

Publikacja

Zeszyt

Prenumerata

Zeszyt

Czasopisma